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Este máster en Prevención de Riesgos Laborales tiene como objetivo formar a aquellas personas que desean especializarse en el ámbito de la seguridad laboral.
Este programa busca proporcionar una formación integral que incluye:
- Conocimientos Teóricos y Prácticos: Proveer una base sólida en los principios, prácticas y legislación de la prevención de riesgos laborales. Esto incluye el estudio de áreas como la ergonomía, la higiene industrial, la psicosociología aplicada, y la seguridad en el trabajo.
- Capacitación para la Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo: Formar profesionales capaces de diseñar, implementar y gestionar sistemas de prevención de riesgos laborales en las organizaciones, asegurando ambientes de trabajo seguros y saludables.
- Habilidad para la Identificación y Evaluación de Riesgos: Entrenar a los estudiantes para que puedan realizar evaluaciones de riesgos de manera efectiva, identificar peligros potenciales en el lugar de trabajo y proponer medidas preventivas y correctivas adecuadas.
- Desarrollo de Competencias para la Formación y Comunicación: Capacitar a los profesionales para que puedan educar y crear conciencia sobre la seguridad y la salud en el trabajo entre los empleados y la dirección, promoviendo una cultura preventiva dentro de la organización.
- Actualización sobre Legislación y Normativas: Mantener a los profesionales informados sobre los últimos desarrollos en la legislación nacional e internacional relacionada con la seguridad y la salud en el trabajo, asegurando que las prácticas de la empresa estén en línea con las normativas vigentes.
- Fomento de la Investigación y el Análisis Crítico: Incentivar la investigación y el análisis crítico en el campo de la prevención de riesgos laborales para identificar soluciones innovadoras a problemas complejos de seguridad y salud ocupacional.
Para qué surge el Máster en Prevención de Riesgos Laborales:
- Atender las Demandas de Seguridad Laboral.
- Adaptarse a las Nuevas Normativas y Tecnologías.
- Reducir el número de accidentes en el entorno laboral.
- Potenciar la cultura de la prevención.
- Gestionar los riesgos asociados a las nuevas Tecnologías.
¿Qué sectores se benefician más de la Prevención de Riesgos Laborales?
Realmente la Prevención de Riesgos Laborales es aplicable a cualquier empresa. Pero por su naturaleza hay sectores que se benefician más de su aplicación:
- Industria de la construcción
- Industria manufacturera
- Minería
- Agricultura y Silvicultura
- Transporte y Logística
- Salud y Servicios Sociales
- Energías
Ventajas y beneficios de la Prevención de Riesgos Laborales:
Las ventajas y beneficios de la Prevención de Riesgos Laborales son muy amplios. Tanto para empresas como para trabajadores.
Para las empresas:
La prevención efectiva disminuye la tasa de accidentes y enfermedades ocupacionales, evitando lesiones y posibles fatalidades. Esto repercute también a nivel legal, pues asegura que la empresa cumpla con las legislacionaes nacionales e internacionales en materia de seguridad y salud en el trabajo.
Con estas circunstancias, las empresas también experimentan una mejora de la productividad debido al incremento de la moral de los trabajadores. Al mismo tiempo que se reduce el absentismo.
Al mismo tiempo que se reducen costes derivados de accidentes laborales como son las indemnizaciones se fortalece la imagen corporativa de la empresa. Un aspecto muy valorado por clientes, inversores y la comunidad alrededor de la empresa.
Para los trabajadores:
Los trabajadores ven reducida su exposición a peligros derivados del puesto de trabajo. Del mismo modo se fomenta una mayor conciencia sobre la seguridad promoviendo una cultura preventiva entre los trabajadores. Además, con estas circunstancias, también se ve mejorada la participación activa por parte de los trabajadores.
- Entender los principios fundamentales que rigen la aplicación de la Ley 31/1995, de Prevención de Riesgos Laborales, y su normativa adicional.
- Identificar los riesgos principales en el entorno laboral y los métodos clave de protección y prevención para su gestión.
- Realizar evaluaciones de riesgos específicas para cada especialidad preventiva y diseñar acciones preventivas correspondientes.
- Analizar la incidencia de accidentes en una empresa y sus causas subyacentes.
- Resolver posibles problemas relacionados con la seguridad y la salud en entornos laborales.
- Aplicar los elementos esenciales de la profesión preventiva, incorporando los principios de integración y promoción de la prevención en la estructura organizativa.
- Titulados universitarios interesados en enfocar su trayectoria profesional como Técnicos de Servicios de Prevención, con titulaciones en campos como ingeniería, arquitectura, ciencias de la salud, ciencias sociales, ciencias jurídicas, entre otros.
- Profesionales con experiencia en áreas relacionadas con la prevención de riesgos laborales, proyectos de investigación, innovación tecnológica, análisis y control de riesgos, etc.
Asignatura 1. Fundamentos de técnicas de mejora de las condiciones de trabajo.
- Condiciones de trabajo y salud.
- Prevención y protección. Bases estadísticas aplicadas a la prevención.
Asignatura 2. Introducción a la seguridad en el trabajo.
- Concepto y definición de seguridad: técnicas de seguridad. Medidas preventivas de eliminación y reducción de riesgos.
- Accidentes de trabajo: investigación de accidentes como técnica preventiva, análisis y evaluación general del riesgo de accidente. Análisis estadístico de accidentes. Inspecciones de seguridad e investigación de accidentes.
- Análisis, evaluación y control de riesgos específicos: máquinas; equipos, instalaciones y herramientas; lugares y espacios de trabajo; manipulación, almacenamiento y transporte; electricidad; incendios; productos químicos.
- Norma y señalización en seguridad.
- Protección colectiva e individual.
- Planes de emergencia y autoprotección.
- Residuos tóxicos y peligrosos.
Asignatura 3. Introducción a la higiene industrial.
- Higiene industrial. Conceptos y objetivos.
- Agentes químicos. Toxicología laboral.
- Agentes químicos. Evaluación de la exposición.
- Agentes químicos. Control de la exposición: principios generales; acciones sobre el foco contaminante; acciones sobre el medio de propagación. Ventilación; acciones sobre el individuo: equipos de protección individual: clasificación.
- Normativa legal específica.
- Agentes físicos: características, efectos, evaluación y control: ruido, vibraciones, ambiente térmico, radiaciones no ionizantes, radiaciones ionizantes.
- Agentes biológicos. Efectos, evaluación y control.
Asignatura 4. Medicina del trabajo.
- Conceptos básicos, objetivos y funciones. Patologías de origen laboral. Vigilancia de la salud.
- Promoción de la salud en la empresa. Epidemiología laboral e investigación epidemiológica. Planificación e información sanitaria. Socorrismo y primeros auxilios.
Asignatura 5. Introducción a la ergonomía y psicosociología aplicada.
- Ergonomía: conceptos y objetivos. Condiciones ambientales en ergonomía.
- Concepción y diseño del puesto de trabajo. Carga física de trabajo.
- Factores de naturaleza psicosocial. Carga mental de trabajo.
- Estructura de la organización. Características de la empresa, del puesto e individuales. Estrés y otros problemas psicosociales. Consecuencias de los factores psicosociales nocivos y su evaluación. Intervención psicosocial.
Asignatura 6. Técnicas de formación, comunicación, información y negociación.
- Análisis de necesidades formativas. Planes y programas. Técnicas educativas.
- Seguimiento y evaluación.
- La comunicación en prevención, canales y tipos. Información. Condiciones de eficacia.
- Técnicas de negociación.
Asignatura 7. Gestión de la prevención de riesgos laborales.
- Aspectos generales sobre administración y gestión empresarial.
- Planificación de la prevención. Organización de la prevención.
- Economía de la prevención.
- Aplicación a sectores especiales: construcción, industrias extractivas, transporte, pesca y agricultura.
Asignatura 8. Técnicas afines.
- Seguridad del producto y sistemas de gestión de la calidad. Gestión medioambiental.
- Seguridad industrial y prevención de riesgos patrimoniales. Seguridad vial.
Asignatura 9. Ámbito jurídico de la prevención.
- Nociones de derecho del trabajo. Sistema español de la Seguridad Social.
- Legislación básica de relaciones laborales. Normativa sobre prevención de riesgos laborales.
- Derechos y obligaciones en materia preventiva.
- Responsabilidades en materia preventiva.
- Organización de la prevención en España.
Asignatura 10. Especialización: seguridad en el trabajo.
- Seguridad en los puestos de trabajo y técnicas aplicables, lugares de trabajo.
- Disposiciones mínimas de seguridad para la utilización de equipos de trabajo. Disposiciones mínimas de seguridad en las máquinas.
- Electricidad: riesgos y prevención, seguridad en instalaciones con riesgo de incendio y explosión.
- Trabajos en altura. Elevación y manutención mecánica de materiales.
- Trabajos en espacios confinados.
- Seguridad en el sector de la construcción.
- Seguridad en el sector del metal.
- Seguridad en la industria extractiva.
- Seguridad en la industria de la madera.
- Seguridad para plantas e instalaciones frigoríficas.
Asignatura 11. Especialización: higiene industrial
- Toxicología laboral. Evaluación de la exposición: agentes químicos.
- Métodos, toma de muestras y técnicas analíticas. Control de la exposición.
- Ruidos y vibraciones.
- Ambiente térmico.
- Radiaciones ionizantes. Radiaciones no ionizantes.
- Iluminación.
- Riesgo biológico.
- Riesgo en el laboratorio químico.
- Riesgos higiénicos en uso de plaguicidas.
- Riesgos higiénicos en proceso de soldaduras.
Asignatura 12. Especialización: ergonomía y psicosociología aplicada.
- Diseño de los puestos de trabajo. Usuarios de pantallas de visualización de datos.
- Calidad de ambiente físico en el trabajo.
- Carga postural.
- Carga mental: definición, características y factores principales.
- Evaluación y prevención de la carga mental.
- Factores psicosociales. Burnout o síndrome de estar quemado en el trabajo. Hostigamiento psicológico: Mobbing.
Asignatura 13. Trabajo fin de máster.