MÁSTER EN PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES

Área PRL
Modalidad Online
Alta calidad educativa

Alta Calidad
Educativa

Titulos convalidables

Títulos convalidables
en su país

Becas y financiamiento

Becas y
Financiamiento

Flexibilidad horaria

Flexibilidad
Horaria

Este máster en Prevención de Riesgos Laborales tiene como objetivo formar a aquellas personas que desean especializarse en el ámbito de la seguridad laboral. 

Este programa busca proporcionar una formación integral que incluye:

  • Conocimientos Teóricos y Prácticos: Proveer una base sólida en los principios, prácticas y legislación de la prevención de riesgos laborales. Esto incluye el estudio de áreas como la ergonomía, la higiene industrial, la psicosociología aplicada, y la seguridad en el trabajo.
  • Capacitación para la Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo: Formar profesionales capaces de diseñar, implementar y gestionar sistemas de prevención de riesgos laborales en las organizaciones, asegurando ambientes de trabajo seguros y saludables.
  • Habilidad para la Identificación y Evaluación de Riesgos: Entrenar a los estudiantes para que puedan realizar evaluaciones de riesgos de manera efectiva, identificar peligros potenciales en el lugar de trabajo y proponer medidas preventivas y correctivas adecuadas.
  • Desarrollo de Competencias para la Formación y Comunicación: Capacitar a los profesionales para que puedan educar y crear conciencia sobre la seguridad y la salud en el trabajo entre los empleados y la dirección, promoviendo una cultura preventiva dentro de la organización.
  • Actualización sobre Legislación y Normativas: Mantener a los profesionales informados sobre los últimos desarrollos en la legislación nacional e internacional relacionada con la seguridad y la salud en el trabajo, asegurando que las prácticas de la empresa estén en línea con las normativas vigentes.
  • Fomento de la Investigación y el Análisis Crítico: Incentivar la investigación y el análisis crítico en el campo de la prevención de riesgos laborales para identificar soluciones innovadoras a problemas complejos de seguridad y salud ocupacional.

Para qué surge el Máster en Prevención de Riesgos Laborales: 

  • Atender las Demandas de Seguridad Laboral.
  • Adaptarse a las Nuevas Normativas y Tecnologías. 
  • Reducir el número de accidentes en el entorno laboral.
  • Potenciar la cultura de la prevención. 
  • Gestionar los riesgos asociados a las nuevas Tecnologías. 

¿Qué sectores se benefician más de la Prevención de Riesgos Laborales? 

Realmente la Prevención de Riesgos Laborales es aplicable a cualquier empresa. Pero por su naturaleza hay sectores que se benefician más de su aplicación: 

  • Industria de la construcción
  • Industria manufacturera 
  • Minería 
  • Agricultura y Silvicultura 
  • Transporte y Logística 
  • Salud y Servicios Sociales 
  • Energías

Ventajas y beneficios de la Prevención de Riesgos Laborales: 

Las ventajas y beneficios de la Prevención de Riesgos Laborales son muy amplios. Tanto para empresas como para trabajadores. 

Para las empresas: 

La prevención efectiva disminuye la tasa de accidentes y enfermedades ocupacionales, evitando lesiones y posibles fatalidades. Esto repercute también a nivel legal, pues asegura que la empresa cumpla con las legislacionaes nacionales e internacionales en materia de seguridad y salud en el trabajo. 

Con estas circunstancias, las empresas también experimentan una mejora de la productividad debido al incremento de la moral de los trabajadores. Al mismo tiempo que se reduce el absentismo. 

Al mismo tiempo que se reducen costes derivados de accidentes laborales como son las indemnizaciones se fortalece la imagen corporativa de la empresa. Un aspecto muy valorado por clientes, inversores y la comunidad alrededor de la empresa. 

Para los trabajadores: 

Los trabajadores ven reducida su exposición a peligros derivados del puesto de trabajo. Del mismo modo se fomenta una mayor conciencia sobre la seguridad promoviendo una cultura preventiva entre los trabajadores. Además, con estas circunstancias, también se ve mejorada la participación activa por parte de los trabajadores. 

 

  • Entender los principios fundamentales que rigen la aplicación de la Ley 31/1995, de Prevención de Riesgos Laborales, y su normativa adicional.
  • Identificar los riesgos principales en el entorno laboral y los métodos clave de protección y prevención para su gestión.
  • Realizar evaluaciones de riesgos específicas para cada especialidad preventiva y diseñar acciones preventivas correspondientes.
  • Analizar la incidencia de accidentes en una empresa y sus causas subyacentes.
  • Resolver posibles problemas relacionados con la seguridad y la salud en entornos laborales.
  • Aplicar los elementos esenciales de la profesión preventiva, incorporando los principios de integración y promoción de la prevención en la estructura organizativa.
  • Titulados universitarios interesados en enfocar su trayectoria profesional como Técnicos de Servicios de Prevención, con titulaciones en campos como ingeniería, arquitectura, ciencias de la salud, ciencias sociales, ciencias jurídicas, entre otros.
  • Profesionales con experiencia en áreas relacionadas con la prevención de riesgos laborales, proyectos de investigación, innovación tecnológica, análisis y control de riesgos, etc.